Werte und Diversity - unser Anspruch und unsere Vielfalt
Unser Handeln im Einklang mit unseren Unternehmenswerten
Teamkultur ist für uns die Grundlage für gute, lebhafte und schnelle Zusammenarbeit. Dabei beschreibt eine lebhafte Teamkultur die Summe von Erfahrungen, Wissen und Traditionen der mitwirkenden Kolleg*innen, wodurch wir ein starkes Grundgerüst für ein harmonisches Miteinander schaffen.
Eine auf Stärken und Schwächen ausgerichtete Leistungskultur verhilft uns dabei, unsere Ziele immer höher zu setzten, ohne daran zu verzweifeln. Unsere gemeinsame Verpflichtung ist es, unserer Kundschaft Produkte und Services markt- und termingerecht zu liefern.
Unsere Führungskultur lässt es zu, dass Mitarbeitende auf Augenhöhe arbeiten können. Dazu gehört ein verständnisvoller, ehrlicher und respektvoller Umgang zwischen allen Mitarbeitenden und Vorgesetzten.
Diversity Management
Wir sehen Diversity als Chance und respektieren sowie wertschätzen persönlich Einzigartigkeit. Aus diesem Grund sind wir stolze Partnerin der Charta der Vielfalt e.V. und Mitglied im IHK-Netzwerk #GemeinsamWirSein. Wir stehen offiziell für die Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit und schaffen auf diese Weise
- eine Kultur, in der Vielfalt Alltag ist,
- ein offenes Arbeitsklima für alle,
- Platz für ein kreatives Miteinander.
